La revista Temas convoca a su número 80 (octubre-diciembre, 2014), dedicado a Género en transición.
Los estudios de género, a los que se han consagrado tres números anteriores, el 5 (enero-marzo, 1996) y 37-38 (abril-septiembre, 2004), suelen caracterizarse por su enfoque cuestionador del orden inequitativo prevaleciente en modelos de diverso signo ideológico. Sus tópicos recurrentes son la desigualdad, la opresión, la discriminación, las desventajas en el acceso al poder social, económico, político.
Este número de Temas se dirige a recoger en qué medida el cambio social afecta la condición de género y sus relaciones recíprocas; hasta qué punto fenómenos como la crisis económica, los conflictos sociales y políticos, las diferencias entre naciones y etnias, los desplazamientos y flujos migratorios, así como el crecimiento económico inusitado, los procesos intensos de modernización, las reformas económicas y políticas a gran escala, el acceso masivo a la educación, la extensión de las nuevas tecnologías de la comunicación, inciden en la naturaleza y los roles de género. Y a su vez, cómo estos cambios de género se revierten en la fenomenología del orden social y cultural emergente en estos procesos de transición.
Entre los problemas que abarca este número se encuentran los siguientes:
Los ensayos para este número pueden basarse en experiencias locales, nacionales o regionales; así como abordar problemas teóricos y globales.
Los textos pueden estar escritos en español u otras lenguas (inglés, francés, alemán, ruso, mandarín). No se admiten textos que hayan sido publicados en español, en forma impresa o digital. Deben tener una extensión mínima de 20 mil y máxima de 40 mil caracteres (incluyendo espacios, notas y referencias bibliográficas). Se deben enviar a la dirección electrónica temas@icaic.cu, con el nombre completo, el correo electrónico, la ocupación y la institución del autor, así como su correo postal y teléfono. Las normas editoriales (formato de citas, referencias, etc.) están disponibles enhttp://www.temas.cult.cu/
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